Γ.Δ.
834.83 -0,17%
CENER
+0,74%
2.74
CNLCAP
+3,18%
8.1
TITC
+0,36%
11.3
ΑΑΑΚ
0,00%
8.4
ΑΑΑΠ
0,00%
3.12
ΑΒΑΞ
-0,92%
0.753
ΑΒΕ
-1,27%
0.39
ΑΔΜΗΕ
-2,06%
1.998
ΑΕΓΕΚ
0,00%
0.035
ΑΚΡΙΤ
0,00%
0.5
ΑΛΜΥ
+1,92%
1.7
ΑΛΦΑ
-2,92%
0.8576
ΑΝΔΡΟ
-0,76%
6.55
ΑΝΕΚ
-4,92%
0.058
ΑΝΕΠ
0,00%
0.072
ΑΝΕΠΟ
0,00%
0.1
ΑΡΑΙΓ
-1,36%
5.06
ΑΣΚΟ
-0,49%
2.04
ΑΣΤΑΚ
+2,56%
8
ΑΤΕΚ
0,00%
0.39
ΑΤΤ
0,00%
0.09
ΑΤΤΙΚΑ
+2,42%
0.93
ΒΑΡΓ
0,00%
0.11
ΒΑΡΝΗ
0,00%
0.288
ΒΙΟ
-2,71%
3.405
ΒΙΟΚΑ
+1,25%
1.62
ΒΙΟΣΚ
-1,12%
0.528
ΒΙΟΤ
0,00%
0.27
ΒΙΣ
0,00%
0.77
ΒΟΣΥΣ
-0,98%
2.02
ΒΥΤΕ
+0,86%
2.92
ΓΕΒΚΑ
-1,30%
1.14
ΓΕΔ
0,00%
0.0125
ΓΕΚΤΕΡΝΑ
+0,21%
9.5
ΔΑΙΟΣ
0,00%
3.24
ΔΕΗ
-2,07%
5.45
ΔΙΟΝ
0,00%
0.11
ΔΟΜΙΚ
-1,51%
0.522
ΔΟΥΡΟ
0,00%
0.208
ΔΡΟΜΕ
-1,27%
0.311
ΕΒΡΟΦ
+1,80%
0.678
ΕΕΕ
+1,64%
21.1
ΕΚΤΕΡ
-0,63%
0.95
ΕΛΒΕ
+2,78%
4.44
ΕΛΒΙΟ
0,00%
2.6
ΕΛΓΕΚ
0,00%
0.425
ΕΛΙΝ
+0,30%
1.665
ΕΛΛ
-1,92%
15.3
ΕΛΛΑΚΤΩΡ
+0,47%
1.718
ΕΛΠΕ
+0,77%
6.55
ΕΛΣΤΡ
-0,43%
2.3
ΕΛΤΟΝ
+1,62%
1.88
ΕΛΧΑ
0,00%
1.394
ΕΝΤΕΡ
+2,30%
4
ΕΠΙΛΚ
+3,79%
0.137
ΕΠΣΙΛ
+0,36%
5.58
ΕΣΥΜΒ
+2,10%
0.584
ΕΤΕ
-3,50%
2.951
ΕΥΑΠΣ
+0,46%
4.36
ΕΥΔΑΠ
-0,52%
7.59
ΕΥΠΙΚ
+1,85%
7.7
ΕΥΡΩΒ
-0,33%
0.896
ΕΧΑΕ
+0,74%
3.42
ΙΑΤΡ
+2,65%
1.55
ΙΚΤΙΝ
-0,55%
0.541
ΙΛΥΔΑ
+2,77%
0.966
ΙΝΚΑΤ
-7,47%
2.045
ΙΝΛΙΦ
+2,50%
4.1
ΙΝΛΟΤ
-0,91%
0.545
ΙΝΤΕΚ
+0,58%
3.47
ΙΝΤΕΡΚΟ
0,00%
6.7
ΙΝΤΕΤ
0,00%
0.908
ΙΝΤΚΑ
-2,60%
1.35
ΚΑΜΠ
+1,03%
1.97
ΚΑΡΕΛ
-0,79%
252
ΚΕΚΡ
-1,95%
1.104
ΚΕΠΕΝ
0,00%
2.5
ΚΛΜ
+0,35%
0.576
ΚΜΟΛ
0,00%
3.22
ΚΟΡΔΕ
0,00%
0.47
ΚΟΥΑΛ
+2,00%
0.409
ΚΟΥΕΣ
-1,15%
4.29
ΚΡΕΚΑ
0,00%
0.112
ΚΡΙ
-0,70%
5.66
ΚΤΗΛΑ
+1,20%
1.69
ΚΥΡΙΟ
0,00%
1.17
ΛΑΒΙ
0,00%
0.37
ΛΑΜΔΑ
-0,67%
5.89
ΛΑΜΨΑ
0,00%
20.6
ΛΑΝΑΚ
+1,23%
0.826
ΛΕΒΚ
0,00%
0.236
ΛΕΒΠ
0,00%
0.28
ΛΙΒΑΝ
0,00%
0.185
ΛΟΓΟΣ
0,00%
0.982
ΛΟΥΛΗ
-1,91%
2.05
ΛΥΚ
-1,23%
1.6
ΜΑΘΙΟ
+1,40%
0.725
ΜΕΒΑ
+4,10%
2.54
ΜΕΝΤΙ
0,00%
3.03
ΜΕΡΚΟ
0,00%
53
ΜΙΓ
+0,82%
0.0247
ΜΙΝ
0,00%
0.54
ΜΛΣ
0,00%
0.57
ΜΟΗ
-0,55%
18.2
ΜΟΝΤΑ
+0,92%
0.66
ΜΟΤΟ
+0,53%
1.9
ΜΟΥΖΚ
0,00%
0.628
ΜΠΕΛΑ
+3,12%
14.54
ΜΠΛΕΚΕΔΡΟΣ
+1,93%
2.0895
ΜΠΟΚΑ
0,00%
0.026
ΜΠΟΠΑ
0,00%
0.057
ΜΠΡΙΚ
+2,12%
1.93
ΜΠΤΚ
-0,70%
0.705
ΜΥΤΙΛ
-2,74%
14.53
ΝΑΚΑΣ
-1,01%
1.96
ΝΑΥΠ
0,00%
1.16
ΝΙΚΑΣ
0,00%
1.24
ΞΥΛΚ
-1,24%
0.1985
ΞΥΛΠ
0,00%
0.226
ΟΛΘ
-0,40%
24.6
ΟΛΠ
-0,38%
15.7
ΟΛΥΜΠ
+2,76%
1.675
ΟΠΑΠ
-0,29%
13.93
ΟΤΕ
+0,06%
16.37
ΟΤΟΕΛ
-0,23%
8.78
ΠΑΙΡ
0,00%
0.806
ΠΑΠ
-1,17%
2.53
ΠΕΙΡ
-0,16%
0.9984
ΠΕΤΡΟ
-0,70%
5.64
ΠΛΑΘ
+2,00%
3.57
ΠΛΑΙΣ
0,00%
3.55
ΠΛΑΚΡ
0,00%
14.7
ΠΡΔ
0,00%
0.3
ΠΡΕΜΙΑ
+0,38%
1.31
ΠΡΟΝΤΕΑ
0,00%
8.7
ΠΡΟΦ
+1,17%
3.45
ΡΕΒΟΙΛ
0,00%
1.1
ΣΑΡ
+0,15%
6.74
ΣΑΡΑΝ
0,00%
1.08
ΣΑΤΟΚ
0,00%
0.019
ΣΕΝΤΡ
-0,38%
0.26
ΣΙΔΜΑ
+0,52%
1.935
ΣΠΕΙΣ
-1,03%
7.7
ΣΠΙ
0,00%
0.63
ΣΠΥΡ
0,00%
0.2
ΤΕΝΕΡΓ
+2,92%
18
ΤΖΚΑ
+1,87%
2.18
ΤΡΑΣΤΟΡ
0,00%
1.25
ΥΑΛΚΟ
0,00%
0.29
ΦΙΕΡ
-4,06%
0.52
ΦΛΕΞΟ
+1,68%
6.05
ΦΡΙΓΟ
-1,96%
0.1
ΦΡΛΚ
+0,31%
3.2
ΦΦΓΚΡΠ
0,00%
4.8
ΧΑΙΔΕ
0,00%
0.52
Google News icon
Ακολουθήστε το Powergame.gr στο Google News για άμεση και έγκυρη οικονομική ενημέρωση!

Intrum: Ίδρυσε Ταμείο Επαγγελματικής Ασφάλισης για τους εργαζόμενους

Στην ίδρυση Επαγγελματικού Ταμείου (ΤΕΑ) για τους εργαζομένους του προχώρησε ο όμιλος Intrum με στόχο την ενδυνάμωση της σχέσης με τους εργαζομένους και την προσέλκυση και τη διακράτηση ικανών στελεχών,

Η Μαρία Φατζικμανώλη, βοηθός γενική διευθύντρια, επικεφαλής Ανθρώπινου Δυναμικού της Intrum Ελλάδος και μέλος της διοικητικής ομάδας ΗR του πολυεθνικού Ομίλου Intrum, μιλώντας στο 3ο Συνέδριο Επαγγελματικής Ασφάλισης που διοργανώνει η Ελληνική Ένωση Ταμείων Επαγγελματικής Ασφάλισης τόνισε ότι «η Intrum Eλλάδος είναι η πρώτη εταιρεία από τον αναπτυσσόμενο κλάδο των εταιρειών διαχείρισης που προχώρησε σε ίδρυση Ταμείου Επαγγελματικής Ασφάλισης (ΤΕΑ) για τους εργαζομένους της.

Όπως εξήγησε η κυρία Φατζικμανώλη, η απόφαση για την ίδρυση του Ταμείου ήταν εύκολη καθώς, από τη μία πλευρά, λόγω της διεθνούς εμπειρίας του Ομίλου, ήταν γνωστά τα πλεονεκτήματα του θεσμού και από την άλλη, ο θεσμός είναι απόλυτα συνυφασμένος με τις στρατηγικές προτεραιότητες της Intrum.

Η εταιρεία δίνει μεγάλη έμφαση στο χτίσιμο μακροχρόνιας σχέσης εμπιστοσύνης σε όλα τα επίπεδα και πολύ περισσότερο με τους εργαζομένους της και ακριβώς η επένδυση σε ένα ΤΕΑ είναι μια από τις πιο ισχυρές έμπρακτες αποδείξεις μακροχρόνιας δέσμευσης εργοδότη που σέβεται και δίνει αξία στους εργαζομένους του, σημείωσε.

Πρόσθεσε ότι προτεραιότητα της Intrum είναι να αποτελεί εργοδότη επιλογής για τους ανθρώπους που απασχολεί, προσφέροντάς συνολικά θετική εμπειρία εργαζομένου με ελκυστικό πακέτο παροχών, πέρα από τα συνήθη.

Η κυρία Φατζικμανώλη αναφέρθηκε στα πλεονεκτήματα του θεσμού για μια επιχείρηση, καθώς το ΤΕΑ μέσα από τα κίνητρα που παρέχει, είναι σημαντικό εργαλείο προσέλκυσης και διακράτησης ικανών στελεχών, αλλά ακόμη και επαναπατρισμού στελεχών.

«Από την εμπειρία μας, και δεδομένου ότι ο θεσμός των ΤΕΑ είναι αρκετά ανεπτυγμένος σε άλλες χώρες, η ίδια η ύπαρξη αλλά και η δυνατότητα μεταφοράς δικαιωμάτων μεταξύ των ΤΕΑ σε διεθνές επίπεδο κάνει την απόφαση ενός στελέχους που θέλει να επιστρέψει στη χώρα πλέον πιο εύκολη», επισήμανε, υπογραμμίζοντας ότι σημαντικό όφελος είναι η αίσθηση εργασιακής ασφάλειας και ισορροπίας που δίνει ένα ΤΕΑ λόγω του μακροπρόθεσμου ορίζοντα που εξ ορισμού έχει αλλά και του γεγονότος ότι λειτουργεί κ διοικείται με την ενεργό συμμετοχή των εργαζομένων.

Ειδικά για την Intrum, ως νέα εταιρεία σε έναν κλάδο που άρχισε πρόσφατα να αναπτύσσεται, τα οφέλη είναι ακόμη περισσότερα αφού υπάρχει ένα πρόσθετο κίνητρο για την προσέλκυση των καλύτερων στελεχών της αγοράς.

Όπως ανέφερε η επικεφαλής HR της Intrum Ελλάδος, η υποδοχή από πλευράς των εργαζομένων της εταιρείας είναι πολύ θετική αφού περίπου το 95% των δικαιούχων είναι ήδη μέλη, με την πλειοψηφία τους να συμμετέχει ενεργά μέσω τακτικών ή/και έκτακτων εισφορών, μόλις στον πρώτο χρόνο λειτουργίας του Ταμείου.

Αναφερόμενη στις προκλήσεις που παρουσιάζονται για την επιτυχή λειτουργία του Ταμείου, επισήμανε ότι διαπιστώνεται περιορισμένη εξοικείωση με το θεσμό της συμπληρωματικής ασφάλισης και της αξίας που έχει, ειδικότερα σε μικρότερες ηλικίες) καθώς και επιφυλακτικότητα που υπάρχει όσον αφορά τη διαχείριση και την τύχη των χρημάτων του εργαζομένου.

Η κυρία Φατζικμανώλη υπογράμμισε ότι οι προκλήσεις αυτές αντιμετωπίζονται με διαφάνεια: καταρχάς, όσο αφορά την ενημέρωση των ενδιαφερομένων – στην Intrum έγινε ενδελεχής, συστηματική και αναλυτική ενημέρωση για όλους τους δικαιούχους – και κατά δεύτερον, διαφάνεια όσο αφορά τη διακυβέρνηση και λειτουργία του ΤΕΑ, μεταξύ άλλων, για τη συμμετοχή των εργαζομένων στη διοίκηση του ΤΕΑ, την ύπαρξη ανεξάρτητων επιτροπών και διαχειριστή, τον εσωτερικό έλεγχο και τις ξεκάθαρες πολιτικές και διαδικασίες που εφαρμόζονται.

Αναφέρθηκε επίσης στη διαφανή, διαρκή και άμεση πληροφόρηση των μελών ώστε κάθε μέλος να αισθάνεται την ασφάλεια ότι έχει ανά πάσα στιγμή πρόσβαση και έλεγχο στον ατομικό του λογαριασμό και γνωρίζει επακριβώς το ποσό που έχει συγκεντρώσει, το δικαίωμα που έχει θεμελιώσει, αλλά και την απόδοση των επενδύσεων.

Απαντώντας στο ερώτημα ποιοι είναι οι παράγοντες επιτυχίας ενός ΤΕΑ, τόνισε ότι πρωταρχικός παράγοντας για να υπάρχει ένα ενεργό Ταμείο που συμβάλλει στην οικονομική ανάπτυξη μέσω των κεφαλαίων που συγκεντρώνει και των συνακόλουθων επενδύσεων, και όχι μόνο στα χαρτιά είναι να υπάρχει ευρεία και ικανή συμμετοχή των εργαζομένων.

Google News icon
Ακολουθήστε το Powergame.gr στο Google News για άμεση και έγκυρη οικονομική ενημέρωση!