Πέντε βασικά κοινωνικά επιδόματα θα μπουν στο μικροσκόπιο του Υπουργείου Οικονομικών το αμέσως επόμενο διάστημα με όχημα το Εθνικό Μητρώο Παροχών και Επιδομάτων.
Σύμφωνα με έγκυρες πληροφορίες του powergame.gr, τα επιδόματα αυτά είναι το Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα (ΟΠΕΚΑ), το Οικογενειακό Επίδομα (ΟΠΕΚΑ), το Τακτικό Επίδομα Ανεργίας της ΔΥΠΑ, το voucher για τους βρεφονηπιακούς σταθμούς (Πρόγραμμα εναρμόνισης επαγγελματικής – οικογενειακής ζωής της ΕΕΤΑΑ) και τέλος, το Επίδομα Στέγασης (ίσο με το 1/12 των ετησίων ενοικίων που πληρώνει ένα νοικοκυριό).
Στόχος του υπουργείου Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών είναι να αντληθούν συγκεντρωτικά στοιχεία σε σχέση με το πλήθος των δικαιούχων, αλλά και των ποσών και των επιδομάτων τα οποία λαμβάνει κάθε δικαιούχος από κάθε φορέα, έτσι ώστε να αποκτήσει μια συνολική εικόνα το Δημόσιο σχετικά με το πόσοι πολίτες λαμβάνουν ποια ακριβώς επιδόματα.
Μάλιστα, τις αμέσως επόμενες μέρες, σύμφωνα με τις ίδιες πηγές, αναμένεται η έκδοση της απόφασης από πλευράς υπουργείου Οικονομικών με την οποία θα καθορίζονται όλες οι τεχνικές λεπτομέρειες για την εφαρμογή του εν λόγω Μητρώου, το οποίο προβλέπεται να αποτελέσει ένα στρατηγικής σημασίας εργαλείο για την άσκηση κοινωνικής πολιτικής, με στόχο την στήριξη των πολιτών που την έχουν πραγματικά ανάγκη.
Σημειώνεται πως τα επιδόματα τα οποία καταβάλλει το Δημόσιο, είτε αυτά είναι ασφαλιστικά δηλαδή εκείνα που καταβάλλουν οι Οργανισμοί Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ, ΔΥΠΑ, ΕΟΠΥΥ, κ.λπ.) ανάλογα με τις εισφορές κάθε ασφαλισμένου, είτε αυτά είναι προνοιακά δηλαδή καταβάλλονται με εισοδηματικά – περιουσιακά κριτήρια (πλην εκείνων για τους ΑμεΑ), δίδονται εν πολλοίς αποσπασματικά.
Δηλαδή τα κριτήρια με τα οποία δίδονται π.χ. από τη ΔΥΠΑ όχι μόνο δεν περνούν από κανένα «κόσκινο» εισοδηματικών – περιουσιακών κριτηρίων (όπως ισχύει φυσικά για κάθε ασφαλιστική παροχή, δηλαδή και τις συντάξεις, τα επιδόματα ασθενείας), αλλά δεν συσχετίζονται κατά καμία έννοια με τα άλλα επιδόματα του ΟΠΕΚΑ τα οποία δίδονται με εισοδηματικά – περιουσιακά κριτήρια, ούτε με τα voucher που παίρνει μία οικογένεια για δωρεάν φοίτηση των παιδιών της σε δημόσιους ή ιδιωτικούς βρεφονηπιακούς σταθμούς.
Αυτό σημαίνει, για παράδειγμα, ένας άνεργος, επιδοτούμενος από τη ΔΥΠΑ μπορεί να λαμβάνει ταυτόχρονα voucher για βρεφονηπιακό σταθμό, επίδομα στέγασης και οικογενειακό επίδομα.
Και όχι μόνο αυτό, δεν υπάρχει -για παράδειγμα- κάποια «οροφή» σε σχέση με τις παροχές τις οποίες λαμβάνει ένα νοικοκυριό από το κράτος, όπως ισχύει σε χώρες όπως η Μεγάλη Βρετανία, το μοντέλο της οποίας ακολουθεί η ελληνική κυβέρνηση (κατά δήλωση του τέως υπ. Εθνικής Οικονομίας και νυν αντιπροέδρου της κυβέρνησης, κ. Κωστή Χατζηδάκη).
Σημειώνεται πως στη Μεγάλη Βρετανία, υπάρχει ένα ανώτατο πλαφόν στα πάσης φύσεως επιδόματα τα οποία μπορεί να λάβει ένα πολίτης κάθε μήνα, ίσο με το μηνιαίο μισθό ενός εργαζομένου που αμείβεται με το κατώτατο ημερομίσθιο σε συνθήκες 8ωρου – 5θημερου.
Αντίθετα, στην Ελλάδα, όχι μόνο δεν υπάρχει έως τώρα ένα τέτοιο πλαφόν (αν και πληροφορίες του powergame.gr κάθε άλλο παρά αποκλείουν ένα τέτοιο ενδεχόμενο αφότου ολοκληρωθεί το Εθνικό Μητρώο Παροχών), αλλά καθώς τα περισσότερα επιδόματα -με όχημα τον ΟΠΕΚΑ, ο οποίος γεννήθηκε εν μέσω Μνημονίων προκειμένου να συντονίσει τις κοινωνικές πολιτικές που απαιτούνταν για την αναχαίτιση των επιπτώσεων της ανεργίας και της απώλειας εισοδημάτων που έφερε η κρίση- θεσπίστηκαν σε διαφορετικούς χρόνους, ανάλογα με τις δημοσιονομικές αντοχές, αλλά και τις κοινωνικές ανάγκες, έχουν ως αποτέλεσμα είτε να είναι αλληλοκαλυπτόμενα (πχ υπάρχει επίδομα ενοικίου αλλά και επίδομα.. στέγασης, αν και δίδεται για τον ίδιο σκοπό δηλαδή για τη στήριξη όσων μένουν στο νοίκι), είτε να είναι μη λειτουργούν με ένα ενιαίο τρόπο (πχ οικογενειακό επίδομα από τη μια μεριά και voucher για βρεφονηπιακούς σταθμούς από την άλλη).
Τον κατακερματισμό αυτό θα επιχειρήσει να ξεπεράσει το οικονομικό επιτελείο προς το β΄ εξάμηνο του 2026, στην κατεύθυνση της κατά το δυνατό «ενιαιοποίησης» των εισοδηματικών – περιουσιακών κριτηρίων της καταβολής των προνοιακών επιδομάτων (πλην ΑμεΑ) και ενδεχομένως, τη συσχέτιση τους με το ύψος των ασφαλιστικών επιδομάτων (πρώτα – πρώτα εκείνο της τακτικής επιδότησης ανεργίας) που λαμβάνει κάθε πολίτης από τη ΔΥΠΑ.
