Γ.Δ.
1452.28 +0,44%
ACAG
0,00%
5.88
CENER
+0,91%
9.94
CNLCAP
0,00%
7.3
DIMAND
+0,12%
8.56
NOVAL
+1,18%
2.74
OPTIMA
+0,50%
12.02
TITC
+0,81%
30.95
ΑΑΑΚ
0,00%
6.45
ΑΒΑΞ
-0,54%
1.468
ΑΒΕ
-2,38%
0.451
ΑΔΜΗΕ
+0,43%
2.31
ΑΚΡΙΤ
0,00%
0.95
ΑΛΜΥ
+0,55%
2.765
ΑΛΦΑ
+2,44%
1.68
ΑΝΔΡΟ
-0,31%
6.44
ΑΡΑΙΓ
-0,66%
12.1
ΑΣΚΟ
-1,71%
2.87
ΑΣΤΑΚ
+0,58%
6.98
ΑΤΕΚ
0,00%
0.418
ΑΤΡΑΣΤ
+0,23%
8.54
ΑΤΤ
-7,58%
12.8
ΑΤΤΙΚΑ
-0,78%
2.53
ΒΑΡΝΗ
0,00%
0.24
ΒΙΟ
-0,81%
6.09
ΒΙΟΚΑ
0,00%
2.59
ΒΙΟΣΚ
+0,78%
1.29
ΒΙΟΤ
0,00%
0.22
ΒΙΣ
0,00%
0.142
ΒΟΣΥΣ
-2,44%
2.4
ΓΕΒΚΑ
-0,93%
1.595
ΓΕΚΤΕΡΝΑ
+0,23%
17.54
ΔΑΑ
+0,96%
7.986
ΔΑΙΟΣ
+3,66%
3.4
ΔΕΗ
-1,43%
11.75
ΔΟΜΙΚ
-3,92%
3.68
ΔΟΥΡΟ
0,00%
0.25
ΔΡΟΜΕ
+0,61%
0.329
ΕΒΡΟΦ
-0,66%
1.51
ΕΕΕ
+2,67%
32.32
ΕΚΤΕΡ
+0,12%
4.15
ΕΛΒΕ
0,00%
5.35
ΕΛΙΝ
-2,51%
2.33
ΕΛΛ
+0,36%
13.8
ΕΛΛΑΚΤΩΡ
+0,39%
2.6
ΕΛΠΕ
-0,84%
7.665
ΕΛΣΤΡ
-0,86%
2.3
ΕΛΤΟΝ
+0,46%
1.75
ΕΛΧΑ
-0,42%
1.878
ΕΝΤΕΡ
+1,14%
8.01
ΕΠΙΛΚ
0,00%
0.128
ΕΠΣΙΛ
0,00%
12
ΕΣΥΜΒ
-0,78%
1.28
ΕΤΕ
-1,43%
7.87
ΕΥΑΠΣ
0,00%
3.23
ΕΥΔΑΠ
0,00%
5.77
ΕΥΡΩΒ
+1,01%
2.096
ΕΧΑΕ
+0,72%
4.87
ΙΑΤΡ
+3,13%
1.65
ΙΚΤΙΝ
+1,74%
0.3795
ΙΛΥΔΑ
0,00%
1.72
ΙΝΚΑΤ
+1,22%
4.98
ΙΝΛΙΦ
+2,48%
4.96
ΙΝΛΟΤ
+0,95%
1.276
ΙΝΤΕΚ
-0,17%
6.02
ΙΝΤΕΡΚΟ
+2,52%
2.44
ΙΝΤΕΤ
+1,21%
1.25
ΙΝΤΚΑ
-0,29%
3.42
ΚΑΡΕΛ
0,00%
348
ΚΕΚΡ
+6,38%
1.5
ΚΕΠΕΝ
0,00%
1.82
ΚΛΜ
+0,64%
1.57
ΚΟΡΔΕ
0,00%
0.508
ΚΟΥΑΛ
-0,67%
1.182
ΚΟΥΕΣ
+0,76%
5.31
ΚΡΕΚΑ
0,00%
0.28
ΚΡΙ
0,00%
11.5
ΚΤΗΛΑ
0,00%
1.8
ΚΥΡΙΟ
-0,46%
1.09
ΛΑΒΙ
-2,95%
0.92
ΛΑΜΔΑ
+1,78%
7.43
ΛΑΜΨΑ
-1,11%
35.6
ΛΑΝΑΚ
0,00%
0.97
ΛΕΒΚ
0,00%
0.318
ΛΕΒΠ
0,00%
0.286
ΛΙΒΑΝ
0,00%
0.125
ΛΟΓΟΣ
0,00%
1.43
ΛΟΥΛΗ
+2,64%
2.72
ΜΑΘΙΟ
0,00%
0.852
ΜΕΒΑ
+1,03%
3.94
ΜΕΝΤΙ
0,00%
2.72
ΜΕΡΚΟ
0,00%
42
ΜΙΓ
-1,29%
3.83
ΜΙΝ
+5,88%
0.63
ΜΛΣ
0,00%
0.57
ΜΟΗ
-1,48%
22.62
ΜΟΝΤΑ
+4,43%
3.3
ΜΟΤΟ
-0,36%
2.74
ΜΟΥΖΚ
0,00%
0.675
ΜΠΕΛΑ
+0,80%
25.34
ΜΠΛΕΚΕΔΡΟΣ
+0,58%
3.47
ΜΠΡΙΚ
+1,84%
1.935
ΜΠΤΚ
0,00%
0.58
ΜΥΤΙΛ
+0,27%
36.7
ΝΑΚΑΣ
+0,74%
2.72
ΝΑΥΠ
-0,81%
0.982
ΞΥΛΚ
+1,44%
0.281
ΞΥΛΠ
0,00%
0.492
ΟΛΘ
0,00%
20.9
ΟΛΠ
-1,29%
26.7
ΟΛΥΜΠ
-1,58%
2.49
ΟΠΑΠ
+0,77%
15.7
ΟΡΙΛΙΝΑ
+1,01%
0.9
ΟΤΕ
+0,43%
14.1
ΟΤΟΕΛ
-1,67%
11.76
ΠΑΙΡ
+1,34%
1.135
ΠΑΠ
+0,83%
2.42
ΠΕΙΡ
+1,58%
3.728
ΠΕΤΡΟ
-0,93%
8.48
ΠΛΑΘ
+0,39%
3.83
ΠΛΑΚΡ
0,00%
15
ΠΡΔ
0,00%
0.238
ΠΡΕΜΙΑ
+0,34%
1.178
ΠΡΟΝΤΕΑ
0,00%
7.15
ΠΡΟΦ
+1,00%
5.05
ΡΕΒΟΙΛ
+0,76%
1.98
ΣΑΡ
+0,18%
11.44
ΣΑΡΑΝ
0,00%
1.07
ΣΑΤΟΚ
0,00%
0.034
ΣΕΝΤΡ
+0,58%
0.347
ΣΙΔΜΑ
-2,64%
1.66
ΣΠΕΙΣ
+3,03%
6.8
ΣΠΙ
-1,76%
0.668
ΣΠΥΡ
0,00%
0.14
ΤΕΝΕΡΓ
+0,31%
19.35
ΤΖΚΑ
0,00%
1.47
ΤΡΑΣΤΟΡ
0,00%
1.2
ΤΡΕΣΤΑΤΕΣ
-0,74%
1.618
ΥΑΛΚΟ
0,00%
0.162
ΦΙΕΡ
0,00%
0.359
ΦΛΕΞΟ
0,00%
7.95
ΦΡΙΓΟ
+0,89%
0.226
ΦΡΛΚ
+0,89%
3.955
ΧΑΙΔΕ
0,00%
0.665

Ζαχαράκη: Οι θετικές εξελίξεις στην ισότητα γυναικών και αντρών

Στις θετικές εξελίξεις που παρατηρούνται το τελευταίο διάστημα σχετικά με την ισότητα των γυναικών στην απασχόληση και την επιχειρηματικότητα, καθώς και στις άμεσες πρωτοβουλίες προώθησής τους που θα λάβει το υπουργείο Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας, αναφέρθηκε η υπουργός Σοφία Ζαχαράκη, μιλώντας σε πάνελ του 9ου Οικονομικού Φόρουμ των Δελφών, με θέμα: «Ενισχύοντας ένα περιβάλλον που αξίζει και υποστηρίζει τις γυναικείες επιχειρηματικές προσπάθειες».

Όπως είπε η υπουργός Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας Σοφία Ζαχαράκη, το 2022 η Ελλάδα εντάσσεται, μαζί με άλλες δώδεκα χώρες, σε αυτές που προσφέρουν πλήρη νομική ισότητα αντρών και γυναικών, ενώ το 2023 η χώρα μας, κατάφερε να ανέβει τρεις θέσεις στο δείκτη ισότητας των φύλων από το Ινστιτούτο Ισότητας των Φύλων, που είναι διεθνώς και ευρωπαϊκά αναγνωρισμένο.

Σημείωσε δε ότι το ποσοστό συμμετοχής των γυναικών στην απασχόληση ανήλθε στο 53,6%, αν και ένα ποιοτικό χαρακτηριστικό αναδεικνύει ότι πρόκειται για θέσεις χαμηλότερες στην ιεραρχία, την ώρα που το αντίστοιχο ευρωπαϊκό ποσοστό ανέρχεται σε 60,4%. Παρατήρησε, όμως, ότι, σύμφωνα με έρευνα της Grant Thornton, το 2023, στην Ελλάδα, οι γυναίκες που ανήλθαν σε ανώτερες διοικητικές θέσεις στον ιδιωτικό τομέα κατέγραψαν σημαντική άνοδο κατά 9 ποσοστιαίες μονάδες. Ένα θέμα, όπως είπε, που πρέπει να παρακολουθήσουμε τα επόμενα χρόνια για να δούμε την εξέλιξή του.

Επίσης, η κα Ζαχαράκη, σχετικά με τις πρωτοβουλίες που πρέπει να πάρει το υπουργείο Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας για να βοηθήσει την αύξηση των ποσοστών αυτού του είδους, ανέφερε ότι έχει ξεκινήσει νομοτεχνική εργασία έτσι ώστε να ενσωματωθεί στο εθνικό δίκαιο η οδηγία που πρόσφατα πέρασε σε ευρωπαϊκό επίπεδο για την ισόρροπη εκπροσώπηση των φύλων στις ανώτατες διοικητικές θέσεις (αφορά κυρίως τα ΔΣ μεγάλων εταιρειών). Επιπλέον, στην ευρωπαϊκή νομοθεσία που θα εισαχθεί στο εθνικό δίκαιο κι έχει να κάνει με την αρχή της ισότητας της αμοιβής μεταξύ ανδρών και γυναικών κάτι που παραδέχθηκε ότι είναι πιο δύσκολο, παρότι κλείνει η ψαλίδα στις αμοιβές, αλλά ακόμη απέχουμε για την ισότητα των αμοιβών στον ιδιωτικό τομέα.

Τέλος, αναφέρθηκε στις πρωτοβουλίες που έχει λάβει το υπουργείο με το Σήμα Ισότητας που δίδεται με συγκεκριμένα κριτήρια– το οποίο έχουν λάβει ήδη 13 μεγάλες επιχειρήσεις, ενώ συνεχίζονται οι προσπάθειες με το κέντρο Καινοτομίας της κοινωνικής επιχειρηματικότητας καθώς και την νεανική επιχειρηματικότητα.

Google News icon
Ακολουθήστε το Powergame.gr στο Google News για άμεση και έγκυρη οικονομική ενημέρωση!