Ανοίγει την Παρασκευή 16 Μαϊου το διήμερο του 9ου TechSaloniki, του σημαντικότερου tech event της Θεσσαλονίκης. Μέχρι και σήμερα, έχουν φθάσει στις 1.200 οι εγγραφές των υποψηφίων που θέλουν να έρθουν κοντά σε μία ή περισσότερες από τις 40 εταιρείες που συμμετέχουν στη διοργάνωση και έχουν διαθέσιμες 450 θέσεις εργασίας. Για αυτές τις 450 θέσεις, θα «παλέψουν» τουλάχιστον τα 800 άτομα που ως σήμερα έχουν δηλώσει συμμετοχή στα τεστ υποψηφίων.
Απο τη διήμερη διοργάνωση, που ανοίγει με παρουσιάσεις εταιρειών, workshops, συζητήσεις και τα τεστς, υπολογίζεται ότι θα περάσουν περί τις 2.000 πτυχιούχοι μηχανικοί Πληροφορικής όπως και άλλων Σχολών STEM, καθώς βάσει των αποτελεσμάτων των προηγούμενων διοργανώσεων, το coming together επιχειρήσεων τεχνολογίας και μηχανικών Πληροφορικής, αποδίδει αφού περί τα 150 άτομα, μετά από κάθε TechSaloniki, βρίσκουν απασχόληση σε εταιρείες τεχνολογίας.
Στη συνέντευξη που πραγματοποιήθηκε εν’ όψει της διήμερης διοργάνωσης που ολοκληρώνεται κάθε χρόνο με job interviews, εκπρόσωποι των εταιρειών που στηρίζουν σταθερά κάθε χρόνο το TechSaloniki, μίλησαν για το θετικό αντίκτυπο που έχει, ακριβώς επειδή έχει τραβήξει το ενδιαφέρον των νέων επιστημόνων.
Τη σημασία και τη χρησιμότητα του TechSaloniki αναγνωρίζει και η Περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας, που υποστηρίζει τον θεσμό, τόνισε ο αντιπεριφερειάρχης Ψηφιακής Διακυβέρνησης Νίκος Τζόλλας, υπογραμμίζοντας τη σημασία τόσο του reskilling για αποφοίτους Σχολών Θετικών Επιστημών, όσο και της απόκτησης συνεργατικών δεξιοτήτων.
Παρουσιάσεις από 25 εταιρείες
Όπως είπε η κα. Μαρία Κολώνη, υπεύθυνη Επικοινωνίας και Μάρκετινγκ του TechSaloniki, «από το 2016, χρονιά της πρώτης διοργάνωσης, έχουμε υποδεχθεί περισσότερους από 15.000 νέους επιστήμονες, ενώ τα τελευταία τρία χρόνια έχουν διεξαχθεί πάνω από 4.000 job interviews. Την πρώτη ημέρα της φετινής διοργάνωσης, 25 εταιρείες θα κάνουν παρουσιάσεις, για ενδιαφερόμενους νέους επιστήμονες που αναζητούν απασχόληση ή βελτιωμένες προοπτικές εργασίας».
H NetCompany-Intrasoft, η πρώτη εταιρεία που ανέβηκε πριν 10 χρόνια στη Θεσσαλονίκη, συμμετέχει στο ΤechSaloniki από το οποίο και έχει αντλήσει περισσότερα από 10 άτομα, ίσως και 15, που δουλεύουν στα μεγάλα ψηφιακά έργα που εκτελεί, όπως π.χ. το Digital European Wallet. Σύμφωνα με τον κ. Δημήτρη Θεοχάρη, talent aquisition specialist της εταιρείας, έχουν αυξηθεί οι ζητήσεις για junior μηχανικούς πληροφορικής.
Πάει για 500 άτομα η Accenture
Η Αccenture, που έφθασε να απασχολεί 350 άτομα στο τεχνολογικό hub της Θεσσαλονίκης, υπολογίζει ότι το ανθρώπινο δυναμικό του κέντρου θα αυξηθεί στα 500 άτομα στην επόμενη διετία, όπως δήλωσε ο διευθυντής του Κέντρου, Αλέξανδρος Μηνάς. Στην περυσινή εκδήλωση, πέρασαν από το booth της Εταιρείας 450 άτομα, ενώ έγιναν συνεντεύξεις με περισσότερα από 40. Η Accenture αναζητεί πλέον αποφοίτους σχολών STEM και όχι μόνο Πληροφορικής, στων οποίων το upskilling επενδύει.
Η Δομνίκη Καβατζίκη, Ηead ΗR του DACC Deloitte, δήλωσε ότι στο Κέντρο Δεξιοτήτων της Εταιρείας στη Θεσσαλονίκη απασχολούνται 1.300 άτομα, τα περισσότερα από τα οποία είναι σε τεχνολογικές ειδικότητες. Στο πλαίσιο της διοργάνωσης, η Deloitte διοργανώνει ένα coding challenge, στο οποίο οι συμμετέχοντες θα διαγωνιστούν πάνω σε γλώσσες προγραμματισμού, με ένα σημαντικό έπαθλο-δώρο να περιμένει τον νικητή.
Greenfield projects στη Θεσσαλονίκη
Η ΕΥ αύξησε τον τελευταίο χρόνο το προσωπικό της στη Θεσσαλονίκη κατά 37% , το οποίο ανέρχεται πλέον σε 200 άτομα. Η Εταιρεία, όπως είπε η partner Βασιλική Κούρα, στο επόμενο δίμηνο μετακομίζει σε μεγαλύτερα γραφεία, ενώ συνεχίζει να ενισχύει την παρουσία της στη Θεσσαλονίκη καθώς ένα από τα πέντε greenfield projects που γίνονται στη χώρα υλοποιείται στη Θεσσαλονίκη, κάτι που συνεπάγεται αύξηση των ζητήσεων σε ανθρώπινο δυναμικό αλλά και σε εργαζόμενους με τεχνολογικές δεξιότητες. Άλλωστε, το 50% των νέων έργων σχετίζεται με την τεχνολογία, ενώ έρευνα έχει δείξει ότι το 30% των ζητήσεων για εργαζομένους αφορά επαγγέλματα της ψηφιακής οικονομίας.
Η συνέντευξη ολοκληρώθηκε με τα στοιχεία που έδωσε για την Tech Pro Academy ο κ. Γιώργος Μανώλης, ένας από τους πρωτεργάτες του TechSaloniki. H Aκαδημία άρχισε να λειτουργεί πριν ενάμιση χρόνο και ήδη έχουν πραγματοποιηθεί τρεις εκπαιδευτικοί κύκλοι. Τα προγράμματα σπουδών καταρτίζονται από την ακαδημαϊκή ομάδα του Tech Pro Academy, σε συνεργασία με τις εταιρείες που στηρίζουν τον θεσμό. Ως σήμερα έχουν εκπαιδευτεί 150 άτομα για reskilling ή upskilling. Από τους σπουδαστές του πρώτου κύκλου, απορροφήθηκε το 77%, από του δεύτερου κύκλου το 71% και από τους εκπαιδευμένους του τρίτου κύκλου το 53%. Από το Bootcamp Οκτωβρίου 2024, που ακόμη δεν έχει ολοκληρωθεί, προσλήφθηκαν ήδη 8 από τα 48 άτομα που μετέχουν.
Το διήμερο του TechSaloniki θα πραγματοποιηθεί στο Μέγαρο Μουσικής Θεσσαλονίκης (Μ2) και θα ανοίξει τις πύλες του για το κοινό την Παρασκευή 16 Μαϊου 2025, από τις 11π.μ. ως τις 9 μ.μ. Η επόμενη ημέρα θα είναι αφιερωμένη σε συνεντεύξεις.
