Πασχάλη (Eurobank): Οι 4 τράπεζες ανακαινίζουμε περισσότερες από 2.500 σχολικές μονάδες

Η γενική διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της Eurobank, Νατάσσα Πασχάλη, αναφέρθηκε στη δράση κτιριακής αναβάθμισης των σχολικών μονάδων

Νατάσσα Πασχάλη, Επικεφαλής Γενικής Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού Ομίλου, Γενικός Διευθυντής Eurobank

Η συμμετοχή των τραπεζών έως και 400 εκατ. ευρώ σε βάθος τετραετίας στο μεγάλο πρόγραμμα κτιριακής αναβάθμισης των σχολικών μονάδων «Μαριέττα Γιαννάκου» είναι η μεγαλύτερη ενέργεια εταιρικής κοινωνικής ευθύνης που έχει αναληφθεί στη χώρα μας, αναφέρει η γενική διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της Eurobank, Νατάσσα Πασχάλη, σε επιστολή της προς το προσωπικό της τράπεζας, με αφορμή τη συγκεκριμένη χορηγία των τεσσάρων συστημικών τραπεζών (Alpha Bank, Eurobank, Εθνική Τράπεζα και Πειραιώς).

«Μαζί με τις άλλες τρεις συστημικές τράπεζες, ανταποκριθήκαμε με αίσθημα ευθύνης στην πρόσκληση της Πολιτείας. Στην πρώτη φάση, που ανακοινώθηκε στα τέλη του 2024, συνεισφέραμε ισομερώς συνολικά 100 εκ. ευρώ και ήδη δεσμευθήκαμε για ισόποση συνεισφορά και εφέτος, ανεβάζοντας τη συνολική χρηματοδότηση σε 200 εκατ. ευρώ έως σήμερα», αναφέρει η κ. Πασχάλη.

Και πρόσθεσε η γενική διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της Eurobank: «Πρόκειται για μια δράση που δεν σταματά εδώ. Ο σχεδιασμός της χρηματοδότησης από τις τέσσερις τράπεζες προβλέπει την υλοποίηση αντίστοιχης επιπλέον συνεισφοράς για τα έτη 2026-2027, ανάλογα με την πορεία υλοποίησης του προγράμματος «Μαριέττα Γιαννάκου», τις ανάγκες του και τις επικρατούσες χρηματοοικονομικές συνθήκες».

Όσο για τον στόχο της ανακαίνισης; Η κ. Πασχάλη σημείωσε: «Ο στόχος είναι να ανακαινιστούν σταδιακά περισσότερες από 2.500 σχολικές μονάδες, προσφέροντας σε κάθε παιδί το σχολείο που του αξίζει. Εκεί προσβλέπουμε και σε αυτό δεσμευόμαστε να συμβάλουμε με συνέπεια και συνέχεια».

Και κατέληξε στο σημείωμά της η γενική διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού της Eurobank: «Η Eurobank έχει αποδείξει, μέσα από μεγάλες κοινωνικές παρεμβάσεις όπως τα προγράμματα «Μπροστά για την Παιδεία», που διαρκεί πάνω από 20 χρόνια, τη μεγάλη πρωτοβουλία για το Δημογραφικό, τα ετήσια προγράμματα μαθητειών και πρακτικής άσκησης, αλλά και το δικό μας πρόγραμμα Βράβευσης Αριστούχων, ότι η στήριξη των νέων και της Παιδείας δεν είναι συγκυριακή επιλογή, αλλά μακροχρόνια στρατηγική. Είναι σταθερό στοιχείο της ταυτότητάς μας. Είναι στην καρδιά του κοινωνικού αποτυπώματός μας στην κοινωνία».