Γ.Δ.
1448.66 0,00%
ACAG
-0,76%
6.55
CENER
-0,79%
7.51
CNLCAP
+7,91%
7.5
DIMAND
+0,10%
9.69
OPTIMA
-1,50%
10.5
TITC
-0,18%
28.15
ΑΑΑΚ
0,00%
7
ΑΒΑΞ
+0,27%
1.488
ΑΒΕ
0,00%
0.494
ΑΔΜΗΕ
-0,45%
2.22
ΑΚΡΙΤ
+1,09%
0.93
ΑΛΜΥ
+0,18%
2.805
ΑΛΦΑ
+0,86%
1.641
ΑΝΔΡΟ
+2,06%
6.94
ΑΡΑΙΓ
-0,73%
12.21
ΑΣΚΟ
0,00%
2.65
ΑΣΤΑΚ
+2,19%
7.48
ΑΤΕΚ
-9,52%
0.342
ΑΤΡΑΣΤ
+1,25%
8.12
ΑΤΤ
-1,78%
11.05
ΑΤΤΙΚΑ
-0,84%
2.37
ΒΑΡΝΗ
0,00%
0.24
ΒΙΟ
-1,22%
5.66
ΒΙΟΚΑ
+0,75%
2.67
ΒΙΟΣΚ
-0,41%
1.22
ΒΙΟΤ
0,00%
0.274
ΒΙΣ
+9,89%
0.2
ΒΟΣΥΣ
0,00%
2.4
ΓΕΒΚΑ
+3,12%
1.655
ΓΕΚΤΕΡΝΑ
-0,85%
16.3
ΔΑΑ
-0,24%
8.438
ΔΑΙΟΣ
0,00%
3.78
ΔΕΗ
+1,50%
11.53
ΔΟΜΙΚ
+1,54%
4.615
ΔΟΥΡΟ
0,00%
0.25
ΔΡΟΜΕ
+2,01%
0.356
ΕΒΡΟΦ
-2,37%
1.65
ΕΕΕ
0,00%
29.5
ΕΚΤΕΡ
+6,64%
4.655
ΕΛΒΕ
+2,46%
5
ΕΛΙΝ
-0,41%
2.4
ΕΛΛ
+0,70%
14.3
ΕΛΛΑΚΤΩΡ
-0,19%
2.59
ΕΛΠΕ
+0,42%
8.315
ΕΛΣΤΡ
0,00%
2.48
ΕΛΤΟΝ
-0,96%
1.85
ΕΛΧΑ
-0,62%
1.938
ΕΝΤΕΡ
-0,25%
7.84
ΕΠΙΛΚ
+4,46%
0.164
ΕΠΣΙΛ
0,00%
10.1
ΕΣΥΜΒ
+1,20%
1.26
ΕΤΕ
-0,39%
7.626
ΕΥΑΠΣ
-1,23%
3.21
ΕΥΔΑΠ
-0,17%
5.74
ΕΥΡΩΒ
-0,45%
2.008
ΕΧΑΕ
+0,39%
5.15
ΙΑΤΡ
+0,30%
1.645
ΙΚΤΙΝ
-1,90%
0.4385
ΙΛΥΔΑ
+1,56%
1.625
ΙΝΚΑΤ
-0,20%
4.99
ΙΝΛΙΦ
+1,67%
4.86
ΙΝΛΟΤ
+0,53%
1.146
ΙΝΤΕΚ
+0,32%
6.25
ΙΝΤΕΡΚΟ
+0,46%
4.4
ΙΝΤΕΤ
+1,96%
1.3
ΙΝΤΚΑ
-0,43%
3.51
ΚΑΜΠ
0,00%
2.7
ΚΑΡΕΛ
0,00%
342
ΚΕΚΡ
+2,21%
1.62
ΚΕΠΕΝ
+4,00%
2.08
ΚΛΜ
0,00%
1.565
ΚΟΡΔΕ
+1,14%
0.532
ΚΟΥΑΛ
+0,43%
1.386
ΚΟΥΕΣ
-0,18%
5.58
ΚΡΕΚΑ
0,00%
0.28
ΚΡΙ
-0,45%
11.05
ΚΤΗΛΑ
0,00%
1.8
ΚΥΡΙΟ
+1,40%
1.45
ΛΑΒΙ
+0,95%
0.854
ΛΑΜΔΑ
-0,58%
6.88
ΛΑΜΨΑ
0,00%
33
ΛΑΝΑΚ
0,00%
1.14
ΛΕΒΚ
+1,70%
0.358
ΛΕΒΠ
-2,72%
0.358
ΛΙΒΑΝ
0,00%
0.125
ΛΟΓΟΣ
0,00%
1.39
ΛΟΥΛΗ
+0,71%
2.84
ΜΑΘΙΟ
0,00%
1.06
ΜΕΒΑ
0,00%
3.96
ΜΕΝΤΙ
+0,34%
2.96
ΜΕΡΚΟ
+1,73%
47
ΜΙΓ
0,00%
3.95
ΜΙΝ
-2,31%
0.635
ΜΛΣ
0,00%
0.57
ΜΟΗ
-1,03%
27
ΜΟΝΤΑ
-0,66%
3
ΜΟΤΟ
+1,00%
3.03
ΜΟΥΖΚ
-1,35%
0.73
ΜΠΕΛΑ
+0,14%
28.42
ΜΠΛΕΚΕΔΡΟΣ
0,00%
3.33
ΜΠΡΙΚ
0,00%
1.96
ΜΠΤΚ
0,00%
0.45
ΜΥΤΙΛ
0,00%
38.3
ΝΑΚΑΣ
+7,35%
2.92
ΝΑΥΠ
+0,48%
1.04
ΞΥΛΚ
-0,67%
0.295
ΞΥΛΚΔ
0,00%
0.0002
ΞΥΛΠ
0,00%
0.326
ΞΥΛΠΔ
0,00%
0.0025
ΟΛΘ
+0,45%
22.5
ΟΛΠ
-0,60%
24.75
ΟΛΥΜΠ
0,00%
2.87
ΟΠΑΠ
-0,06%
16.57
ΟΡΙΛΙΝΑ
+1,03%
0.887
ΟΤΕ
+0,35%
14.33
ΟΤΟΕΛ
-0,31%
12.82
ΠΑΙΡ
0,00%
1.2
ΠΑΠ
0,00%
2.61
ΠΕΙΡ
-0,63%
3.975
ΠΕΤΡΟ
+0,47%
8.64
ΠΛΑΘ
-0,12%
4.035
ΠΛΑΚΡ
-0,64%
15.5
ΠΡΔ
-2,67%
0.292
ΠΡΕΜΙΑ
-0,34%
1.16
ΠΡΟΝΤΕΑ
0,00%
7.8
ΠΡΟΦ
+3,78%
4.535
ΡΕΒΟΙΛ
0,00%
1.63
ΣΑΡ
0,00%
11.88
ΣΑΡΑΝ
0,00%
1.07
ΣΑΤΟΚ
-9,57%
0.0425
ΣΕΝΤΡ
+0,26%
0.379
ΣΙΔΜΑ
+0,99%
2.04
ΣΠΕΙΣ
+2,63%
7.8
ΣΠΙ
-2,16%
0.724
ΣΠΥΡ
0,00%
0.19
ΤΕΝΕΡΓ
+0,44%
18.19
ΤΖΚΑ
+3,75%
1.66
ΤΡΑΣΤΟΡ
0,00%
1.12
ΤΡΕΣΤΑΤΕΣ
+0,23%
1.734
ΥΑΛΚΟ
0,00%
0.18
ΦΙΕΡ
0,00%
0.366
ΦΛΕΞΟ
0,00%
8
ΦΡΙΓΟ
-4,40%
0.304
ΦΡΛΚ
-1,08%
4.13
ΧΑΙΔΕ
-2,99%
0.65

Grant Thornton: Υπέγραψε τη χάρτα διαφορετικότητας για επιχειρήσεις

Η Grant Thornton στο πλαίσιο της μεθοδικής και συστηματικής υλοποίησης μιας σειράς δράσεων και πρωτοβουλιών που διασφαλίζουν την ισότητα και την ασφάλεια στο εργασιακό περιβάλλον, υπέγραψε τη χάρτα διαφορετικότητας για τις ελληνικές επιχειρήσεις.

Η υπογραφή της Χάρτας πραγματοποιήθηκε στην Αθήνα παρουσία του διευθύνοντος συμβούλου της Grant Thornton στην Ελλάδα, Βασίλη Καζά, της partner και επικεφαλής του τμήματος People Experience and Culture της Grant Thornton στην Ελλάδα, Κατερίνας Κουλούρη, του προέδρου του ΚΕΑΝ και ιδρυτή της χάρτας διαφορετικότητας, Σταύρου Μηλιώνη, και της υπεύθυνης επικοινωνίας του ΚΕΑΝ, Κατερίνας Ψύχα.

Η χάρτα διαφορετικότητας, μια πρωτοβουλία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για την προώθηση της διαφορετικότητας στις επιχειρήσεις, ιδρύθηκε στην Ελλάδα το 2019. Η Ελλάδα έγινε η 23η χώρα που υπεγράφη η χάρτα. Στόχος της είναι να λειτουργήσει ως μέσο δέσμευσης για την εφαρμογή της ισότητας των ίσων ευκαιριών και της διαφορετικότητας σε κάθε εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα. Στη χώρα μας η χάρτα διαφορετικότητας υλοποιείται από το ΚΕΑΝ-Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων.

Ο Βασίλης Καζάς, διευθύνων σύμβουλος της Grant Thornton στην Ελλάδα, με αφορμή την υπογραφή της χάρτας διαφορετικότητας ανέφερε: «Είμαστε πολύ χαρούμενοι που υπογράψαμε τη χάρτα διαφορετικότητας, δείχνοντας στην πράξη τη βούληση μας για τη διαμόρφωση ενός εργασιακού περιβάλλοντος που σέβεται την ανθρώπινη υπόσταση ανεξαρτήτως φύλου, φυλής, θρησκείας ή σεξουαλικού προσανατολισμού. Η Grant Thornton θα συνεχίσει και στο μέλλον να υπηρετεί με πίστη και αφοσίωση την ίδια εταιρική κουλτούρα, έχοντας ως κύρια και αδιαπραγμάτευτη προτεραιότητα της τον πλήρη σεβασμό προς όλους τους εργαζόμενους, καθώς και την καθολική εξάλειψη κάθε είδους αποκλεισμών και διακρίσεων».

Ο Σταύρος Μηλιώνης, πρόεδρος του ΚΕΑΝ και ιδρυτής του Diversity Charter Greece, δήλωσε: «Η Grant Thornton, μία επιχείρηση που έχει επενδύσει στην έμπρακτη προώθηση πρακτικών και πρωτοβουλιών με στόχο την ισότητα των φύλων, υπέγραψε τη χάρτα διαφορετικότητας για ελληνικές επιχειρήσεις. Είναι ιδιαίτερη χαρά μας να υποδεχόμαστε επιχειρήσεις που εστιάζουν στην προάσπιση των δικαιωμάτων όλων των ανθρώπων, όχι μόνο στο εργασιακό περιβάλλον αλλά και στην ευρύτερη κοινωνία».

Google News icon
Ακολουθήστε το Powergame.gr στο Google News για άμεση και έγκυρη οικονομική ενημέρωση!