Οριζόντια αύξηση 2% θα λάβουν στις αποδοχές τους 200.000 υπάλληλοι σε όλα τα ξενοδοχεία της χώρας με αναδρομική ισχύ από την 1η Ιουνίου 2026.
Και αυτό γιατί εξέπνευσε η προθεσμία που προέβλεπε η κλαδική συλλογική σύμβαση την οποία είχαν υπογράψει από τη μια μεριά η Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων στον Επισιτισμό και τον Τουρισμό (ΠΟΕΕΤ) και από την άλλη η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ξενοδόχων (ΠΟΞ) πέρσι το Μάρτιο, σύμφωνα με την οποία αν δεν ιδρυόταν έως 30 Μαΐου 2026 Ταμείο Επαγγελματικής Ασφάλισης (ΤΕΑ) με εργοδοτική εισφορά 2%, η εισφορά θα μετατρεπόταν από 1ης Ιουνίου 2026 σε «πρόσθετο προσωρινό επίδομα» (προσωρινό επίδομα ΤΕΑ) 2% επί του μηνιαίου βασικού μισθού.
Πηγές του powergame.gr τόσο από πλευράς ΠΟΕΕΤ, όσο και από πλευράς ΠΟΞ επιβεβαιώνουν πως αν και για λόγους «διαδικαστικούς» η Τράπεζα της Ελλάδας δεν έχει ακόμα εγκρίνει το Καταστατικό του ΤΕΑ των ξενοδοχοϋπαλλήλων, το οποίο έχει καταθέσει η ΠΟΞ, σε κάθε περίπτωση αυτό δεν πρόκειται να συμβεί έως τέλος του τρέχοντος μηνός.
Συνεπώς, θα ισχύσει η ρήτρα της Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης στον Τουρισμό, σύμφωνα με την οποία από 1η Ιουνίου 2026, θα δοθεί «πρόσθετο προσωρινό επίδομα» υπολογισμένο ως ποσοστό 2% επί του βασικού μηνιαίου μισθού που λαμβάνει κάθε ξενοδοχοϋπάλληλος ανάλογα με την προϋπηρεσία, την ειδικότητα και τη σύμβαση απασχόλησης του.
Ωστόσο, οι ίδιες πηγές εκτιμούν πως η εκκρεμότητα αυτή θα κλείσει τον επόμενο μήνα, δηλαδή από τον Ιούλιο θα ιδρυθεί το ΤΕΑ και έτσι παύσει η καταβολή του «προσωρινού επιδόματος ΤΕΑ».
Φυσικά, βάσει της κλαδικής σύμβασης, αν αυτό δεν γίνει ούτε τον Ιούλιο -και για όσους μήνες ακόμα καθυστερήσει- οι ξενοδοχοϋπάλληλοι θα λάβουν τον Ιούλιο και ούτω καθεξής το εν λόγω επίδομα.
Ανοιχτό το ενδεχόμενο καταγγελίας της κλαδικής σύμβασης στον τουρισμό
Την ίδια ώρα, όπως έχει αποκαλύψει ήδη το powergame.gr, η ΠΟΕΕΤ εξετάζει το ενδεχόμενο να καταγγείλει την υφιστάμενη κλαδική συλλογική σύμβαση προκειμένου να ζητήσει επιπλέον αυξήσεις μισθών.
Η εν λόγω σύμβαση είναι σε αναδρομική ισχύ από 1ης Ιανουαρίου 2025 και λήγει στις 31 Δεκεμβρίου 2026, πλην όμως ο νόμος προβλέπει τη δυνατότητα καταγγελίας μίας συλλογικής σύμβασης εκ μέρους της μίας ή της άλλης συνδικαλιστικής πλευράς, εφόσον παρέλθουν 12 μήνες, μετά την υπογραφή της.
Το κύμα της ακρίβειας που έχει ξεσπάσει μετά τον Φεβρουάριο του 2026 (λόγω του πολέμου στη Μέση Ανατολή) σε συνδυασμό με την συνεχιζόμενη έλλειψη εργατικού δυναμικού στον τουρισμού έχει αυξήσει τις πιέσεις από πλευράς ξενοδοχοϋπαλλήλων για υψηλότερους μισθούς σε σχέση με εκείνους που προβλέπει η συλλογική σύμβαση, η οποία υπεγράφη σε συνθήκες σταδιακής μείωσης του πληθωρισμού αλλά και προβλέψεων για παραπέρα αποκλιμάκωση.
Έγκυρες πηγές του powergame.gr αναφέρουν πως αμέσως με την 24ωρη απεργία της ΠΟΕΕΤ στον τουρισμό και την εστίαση στις 24 Ιουνίου 2026, η ηγεσία της μαζικότερης κλαδικής ομοσπονδίας της χώρας θα εξετάσει την παραπέρα στάση της, δηλαδή το αν θα προχωρήσει τελικά στην καταγγελία της κλαδικής σύμβασης του 2025 – 2026 ή όχι.
