Η OpenAI είναι η εταιρεία τεχνολογίας που παρέχει τις υψηλότερες αποδοχές προς τους εργαζομένους σε μετοχές στην ιστορία της τεχνολογίας. Σύμφωνα με τις πληροφορίες που έχει δώσει στη δημοσιότητα η ίδια η εταιρεία, το Ίδρυμα OpenAI κατέχει μετοχικό μερίδιο 26% στην εταιρεία, η Microsoft κατέχει το 27% και το υπόλοιπο 47% ανήκει σε εργαζομένους και άλλους επενδυτές. Ο Σαμ Άλτμαν ισχυρίζεται πώς ο ίδιος δεν έχει μετοχές.
Η OpenAI δίνει στους εργαζόμενους της μετοχές δεσμεύοντας τους να μην τις πουλήσουν για δύο χρόνια.
Τον περασμένο Οκτώβριο η Open AI επέτρεψε σε 600 νυν και πρώην εργαζομένους τους που είχαν πάρει μετοχές με υποχρέωση διετούς διακράτησης να τις πουλήσουν, και τα 600 αυτά άτομα αποκόμισαν 6,6 δισ. δολάρια σε μια μέρα.
Από το σύνολο των εργαζομένων της Open AI 75 άτομα αποκόμισαν από τις μετοχές τους 30 ολόκληρα εκατομμύρια δολάρια ο καθένας, σύμφωνα με όσα δήλωσαν άτομα με γνώση του θέματος και έγιναν έτσι οι πρώτοι που κέρδισαν το λαχείο από την έκρηξη της τεχνητής νοημοσύνης .
Ορισμένοι από αυτούς τους νέους εκατομμυριούχους επέλεξαν να δωρίσουν ένα μέρος των χρημάτων τους σε ειδικά funds που διαχειρίζονται μεγάλοι δωρητές — ώστε να χρησιμοποιηθούν για επενδύσεις που δεσμεύουν χρήματα για φιλανθρωπικούς σκοπούς και να διεκδικήσουν και οι ίδιοι φορολογικές εκπτώσεις για το συγκεκριμένο έτος.
Για πάρα πολλούς από τους εργαζόμενους, η συγκεκριμένη προσφορά ήταν η πρώτη φορά για όσους προσχώρησαν στην εταιρεία μετά την κυκλοφορία του ChatGPT που μπόρεσαν να πάρουν τα κέρδη τους.
Τα κέρδη αυτά προσφέρουν μια πρώτη γεύση από την πλημμύρα χρήματος που αναμένεται σύντομα να εισρεύσει το Σαν Φρανσίσκο και τις άλλες πόλεις της αμερικανικής Big Tech καθώς η OpenAI και η Anthropic ετοιμάζονται να μπουν στο αμερικανικό Χρηματιστήριο, προχωρώντας σε αυτό που η αγορά πιθανολογεί ότι θα είναι οι δύο μεγαλύτερες δημόσιες προσφορές στην ιστορία, επιτρέποντας σε χιλιάδες απλούς εργαζομένους τους να πουλήσουν τις μετοχές τους και μετατρέποντας πολλούς από αυτούς σε πολυεκατομμυριούχους.
Καμία άλλη τεχνολογική άνθηση στην ιστορία δεν έχει προσφέρει τόσο μεγάλο πλούτο σε τόσο ευρύ φάσμα εργαζομένων, ακόμη και πριν από την εισαγωγή των εταιρειών στο χρηματιστήριο.
Εκατοντάδες εταιρείες εισήχθησαν στο χρηματιστήριο κατά τη διάρκεια της έκρηξης των dot-com, αλλά στις περισσότερες περιπτώσεις οι εργαζόμενοί τους έπρεπε να περιμένουν για μεγάλο χρονικό διάστημα, ακόμη και μετά την αρχική δημόσια προσφορά (IPO), για να ρευστοποιήσουν τα κέρδη τους. Ορισμένοι πάλι δεν πρόλαβαν να πουλήσουν πριν σκάσει η φούσκα και δεν πήραν τίποτα.
Το μέγεθος των πακέτων αμοιβών στον τομέα της τεχνητής νοημοσύνης για ορισμένους εξειδικευμένους εργαζόμενους είναι άνευ προηγουμένου στη σύγχρονη ιστορία. Ενώ οι πρώτοι υπάλληλοι της Google και του Facebook κέρδισαν εκατομμύρια μετά την εισαγωγή των εταιρειών στο χρηματιστήριο, το εύρος της δημιουργίας πλούτου για ορισμένους ειδικούς στον τομέα της τεχνητής νοημοσύνης φτάνει σε ακόμη υψηλότερα επίπεδα.
Πέρυσι, η Meta πρόσφερε πακέτα αμοιβών ύψους 300 εκατομμυρίων δολαρίων σε ορισμένους κορυφαίους ερευνητές, στο πλαίσιο ενός ευρύτερου πολέμου για την προσέλκυση ταλέντων σε ολόκληρο τον κλάδο.
Η OpenAI προσφέρει ετήσιους μισθούς που ξεπερνούν τα 500.000 δολάρια για ορισμένες τεχνικές θέσεις, σύμφωνα με τον ιστότοπό της, και χορηγεί πολύ περισσότερες αμοιβές με βάση τις μετοχές από ό,τι άλλες εταιρείες τεχνολογίας. Τον περασμένο Αύγουστο, έδωσε σε ορισμένα μέλη του προσωπικού εφάπαξ μπόνους, μερικά από τα οποία άξιζαν εκατομμύρια δολάρια, σύμφωνα με το The Wall Street Journal.
Ο νέος αυτός πλούτος οδηγεί σε αύξηση των τιμών των ενοικίων στο Σαν Φρανσίσκο και πυροδοτεί ανησυχίες για ένα αυξανόμενο ταξικό χάσμα εντός της πόλης. Ορισμένα κορυφαία στελέχη στον τομέα της τεχνητής νοημοσύνης έχουν δεσμευτεί να διαθέσουν μεγάλο μέρος των κερδών τους σε φιλανθρωπικούς σκοπούς, μαζί με απλούς υπαλλήλους που δεν περίμεναν να βρεθούν μπροστά σε τόσο μεγάλο πλούτο ο οποίος θα άλλαζε για πάντα τη ζωή τους.
Η OpenAI είναι σήμερα η πιο πολύτιμη νεοφυής επιχείρηση τεχνολογίας στον κόσμο, και οι υπάλληλοι που εργάζονταν στην εταιρεία όταν εξέδωσε για πρώτη φορά μετοχές πριν από επτά χρόνια έχουν δει την αξία των μετοχών τους να αυξάνεται πάνω από 100 φορές.
Συγκριτικά, την ίδια περίοδο ο σύνθετος δείκτης Nasdaq σχεδόν τριπλασιάστηκε.
Καμία άλλη τεχνολογική άνθηση στην ιστορία δεν έχει προσφέρει τέτοια πλούτη σε τόσο μεγάλο αριθμό υπαλλήλων, ακόμη και πριν από την εισαγωγή τους στο χρηματιστήριο.
