Ο 56χρονος βετεράνος των συναλλαγών Τρόι Ρόρμπρο που ξεκίνησε την καριέρα του πριν 30 χρόνια στο θορυβώδες χρηματιστηριακό “πάτωμα” του Philadelphia Stock Exchange ήταν έως πρότινος ένα σχετικά άγνωστο τραπεζικό στέλεxος της JP Morgan.
Από χτες όμως που η JP Morgan προχώρησε σε ανασχηματισμό της ηγετικής ομάδας της, ο Τρόι Ρόμπρο αναβαθμίστηκε στη θέση του συμπροέδρου της JPMorgan και ανέλαβε επιπλέον την εποπτεία του τεράστιου consumer business της τράπεζας, εξέλιξη που σύμφωνα με το Bloomberg τον αναδεικνύει στον πιθανότερο διάδοχο του Τζέιμι Ντάιμοντ στην ηγεσία της JP Morgan.
«Αυτές είναι δουλειές που απαιτούν εξαιρετική ικανότητα, ένταση και αφοσίωση», δήλωσε ο πρόεδρος της Apollo Global Management Inc., Τζιμ Ζέλτερ, ο οποίος έχει συνεργαστεί με τον Ρόρμπρο. «Ο Τρόι τα έχει σίγουρα όλα αυτά. Τελικά, όμως, είναι θέμα του Τζέιμι και του διοικητικού συμβουλίου να αποφασίσουν».
Η αλλαγή δρομολογήθηκε μετά την αποχώρηση της Μαριάν Λέικ, της τελευταίας από μια μακρά σειρά στελεχών της JP Morgan που ενδύθηκαν για ένα διάστημα τον μανδύα του πιθανού διαδόχου του Ντάιμοντ, για να δουν στη συνέχεια αυτή την προοπτική να απομακρύνεται. Τους τελευταίους μήνες, καθώς το άστρο της Λέικ έχανε την λάμψη του, όσοι γνώριζαν τις εσωτερικές ισορροπίες μέσα στο τεράστιο τραπεζικό «φέουδο» του Ντάιμοντ υποδείκνυαν την ταχεία άνοδο του Νταγκ Πέτνο, ενός χαρισματικού 61χρονου στελέχους που είναι γνωστός για τη φυσική του επαφή με τους πελάτες. Ωστόσο, με τον ανασχηματισμό που έγινε χτες, ο Πέτνο ανέλαβε την αποκλειστική ευθύνη των δραστηριοτήτων της Wall Street, ενώ η προαγωγή του Ρόρμπρο στην εποπτεία του άλλου μεγάλου πυλώνα της τράπεζας —σε συνδυασμό με τη συγκριτικά μικρότερη ηλικία του— αύξησε σημαντικά τις δικές του πιθανότητες για την ηγεσία.
Τα μπόνους για να δέσει η νέα ηγετική ομάδα
Για να «δέσει» τη νέα ομάδα ηγετικών στελεχών, η JPMorgan προσφέρει μπόνους ύψους 100 εκατ. δολαρίων, ώστε να διασφαλίσει ότι όλοι θα παραμείνουν στην τράπεζα. Ο Πέτνο και ο Ρόρμπρο αναμένεται να λάβουν έκαστος εφάπαξ αμοιβή 30 εκατ. δολαρίων, ενώ οι επικεφαλής οικονομικές διευθύντριες Τζεν Πίεπσακ και Μέρι Έρντοζ, που διευθύνουν το asset και το wealth management, θα λάβουν από 20 εκατ. δολάρια, σύμφωνα με όσα ανέφερε η τράπεζα στην Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς. Τα μπόνους αυτά κατοχυρώνονται μετά την παρέλευση τριών ετών.
Ο Τρόι Ρόμπρο, πιθανός διάδοχος του Ντάιμοντ της JP Morgan
Ο Ρόρμπρο έχει ουσιαστικά εργαστεί μόνο υπό έναν CEO στην JPMorgan, τον Τζέιμι Ντάιμοντ. Εντάχθηκε στην τράπεζα το 2005 όταν ξεκίναγε η άνοδος του Ντάιμονρ προς την κορυφή. Απόφοιτος του Johns Hopkins, ο Ρόρμπρο αγαπά και παρακολουθεί τους αγώνες των αθλητικών ομάδων της Βαλτιμόρης. Ως στέλεχος, απολαμβάνει περισσότερο τον ρόλο του διαχειριστή κινδύνων, ασχολούμενος με τις τεχνικές λεπτομέρειες των αγορών παρά με τις θεαματικές επιδείξεις ηγεσίας. Προτιμά το χαμηλών τόνων ιταλικό εστιατόριο Amata, στο Midtown East της Νέας Υόρκης, από τα φανταχτερά στέκια των εταιρικών γευμάτων.
Ο Πέτνο, αντίθετα, είναι γνωστός για την άνεσή του με τους εταιρικούς πελάτες, ενώ θεωρείται ένα από τα παλαιότερα μέλη του στενού κύκλου του Ντάιμοντ. Μόνο τα τελευταία χρόνια οι τίτλοι του άρχισαν να αντανακλούν το πραγματικό του εκτόπισμα ως βασικού εμπίστου του επικεφαλής της μεγαλύτερης αμερικανικής τράπεζας. Ο επί χρόνια επικεφαλής της εμπορικής τραπεζικής είχε επιλεγεί πέρυσι να συνδιοικήσει τη συνδυασμένη εμπορική και επενδυτική τράπεζα μαζί με τον Ρόρμπρο και πλέον αναλαμβάνει μόνος του τη διοίκηση του τομέα.
«Είναι εξαιρετικά δύσκολο να βρεθεί ένα μόνο πρόσωπο που θα μπορούσε να αντικαταστήσει τον πιο εμβληματικό τραπεζίτη της εποχής μας», δήλωσε ο Μπίλι Χαλτ, CEO της ηλεκτρονικής πλατφόρμας συναλλαγών Tradeweb Markets Inc. «Υπήρξαν πολλοί άνθρωποι που θεωρήθηκαν διάδοχοι του Ντάιμοντ αλλά τελικά κανείς δεν τον αντικατέστησε».
Ο Ρόρμπρο θα αναλάβει την εποπτεία του τομέα που μέχρι πρότινος διοικούσε η Λέικ. Η αποχώρησή της απομακρύνει από την ηγεσία της JP Morgan ένα από τα πιο γνώριμα πρόσωπα για τους επενδυτές της. Η ίδια είχε διατελέσει επί χρόνια οικονομική διευθύντρια, προτού αναλάβει τον τελευταίο της ρόλο στη διαχείριση του consumer business.
«Δεν μου αρέσει να βλέπω ικανά στελέχη να φεύγουν από την JP Morgan Chase, δεν μου αρέσει αυτό», δήλωσε ο Σάντι Γουόρνερ, ο οποίος είχε διοικήσει την JPMorgan για χρόνια πριν από τη συγχώνευσή της με την Chase. «Αλλά πρέπει να υπάρχει κάποιος σοβαρός λόγος».
Η JPMorgan θεωρούνταν για χρόνια ως πιθανότερη υποψήφια να γίνει η πρώτη μεγάλη αμερικανική επενδυτική τράπεζα που θα αποκτούσε γυναίκα πρόεδρο. Η βούληση του Ντάιμοντ να καθυστερήσει την αποχώρησή του επέτρεψε ωστόσο στη Citigroup να προηγηθεί, αναδεικνύοντας την Τζέιν Φρέιζερ στην ηγεσία της. Από τότε, όμως, ελάχιστα έχουν αλλάξει στο ανδροκρατούμενο τοπίο της Wall Street. Όλες οι άλλες μεγάλες αμερικανικές τράπεζες διοικούνται από άνδρα και, σε όλες οι πιθανότεροι διεκδικητές της θέσης του CEO είναι επίσης άνδρες.
Πριν από την αποχώρηση της Λέικ, η Πίεπσακ, που θεωρούνταν φαβορί για τη διαδοχή του Ντάιμοντ, είχε αποσυρθεί με δική της βούληση από τη σχετική κούρσα. Στη συνέχεια ορίστηκε chief operating officer.
«Είμαι σοκαρισμένη», δήλωσε η Βάλερι Άιρικ Ρέινφορντ, πρώην managing director της JPMorgan, η οποία πέρασε επίσης δεκαετίες στη Federal Reserve Bank της Νέας Υόρκης. «Θα μπορούσε πιθανώς να είναι ακόμη μία ένδειξη του πού βρισκόμαστε στον τρέχοντα κύκλο των χρηματοπιστωτικών υπηρεσιών, αν και δεν ξέρω αν όντως ισχύει αυτό. Αλλά πιστεύω ότι αυτό είναι το ερώτημα που πρέπει να θέτουν οι ηγέτες στον εαυτό τους: Κάνουμε πρόοδο ή πρόκειται για ακόμη ένα βήμα πίσω;»
Η Ρέινφορντ συμβουλεύει διοικητικά συμβούλια και ανώτατα στελέχη σε θέματα ταλέντου και ισότητας.
«Το γεγονός ότι η Μαριάν είχε τοποθετηθεί σε αυτή τη θέση ήταν ενθαρρυντικό», πρόσθεσε. «Μου αρέσουν και οι άλλοι δύο, πιστεύω ότι είναι πολύ ισχυρά στελέχη. Αλλά θεωρώ ότι η αποχώρηση της Λέικ είναι απογοητευτική».
Η ανανεωμένη λίστα των πιθανών διαδόχων άνοιξε έναν ακόμη γύρο στο πιο δημοφιλές παιχνίδι του κλάδου: την πρόβλεψη για το ποιος θα αντικαταστήσει τελικά έναν από τους μακροβιότερους CEOs στον τραπεζικό τομέα.
Ο Μπιλ Ντέιλι, πρώην αντιπρόεδρος της JPMorgan και πρώην προσωπάρχης του προέδρου Μπαράκ Ομπάμα, βλέπει τρεις παραμέτρους: η τράπεζα είναι τεράστια, ο ίδιος ο Ντάιμοντ είναι εξαιρετικά ιδιαίτερη περίπτωση και πολλοί από τους πιθανούς διαδόχους του έχουν έρθει και φύγει.
«Ίσως το να χρίσουμε ένα ή δύο πρόσωπα ως πιθανούς διαδόχους του Ντάιμοντ είναι μεγάλο λάθος», είπε. «Ας αφήσουμε το θέμα της διαδοχής στην άκρη ώστε η ηγετική ομάδα να λειτουργήσει ως ηγετική ομάδα. Και όταν ο Τζέιμι και το διοικητικό συμβούλιο αποφασίσουν ότι ήρθε η ώρα να φύγει, τότε ας ξεκινήσει η διαδικασία για τον διάδοχό του. Εγώ αυτό θα πρότεινα».
